Во-первых, постарайтесь не дать оснований для увольнения – не опаздывайте и выполняйте все законные распоряжения.
Во-вторых, если это касается Вас одного и желание Вас уволить вызвано какими то субъективными причинами, поищите другую работу – трудно ходить на работу как на войну.
В-третьих, если это касается не только Вас, объединитесь с другими работниками и защищайте свои права – обратитесь в местную и региональную администрацию, в прессу, продумайте, какие акции вы можете провести.
